在很多行业中，AE（Account Executive）是一个非常重要的职位，通常在广告、媒体、市场营销等领域发挥着举足轻重的作用。不同层级的AE职责和工作顺序各不相同，因此理解“一级做AE和三级做AE的顺序”对于从事该岗位的人员来说非常重要。本文将探讨一级AE和三级AE在工作中的不同安排及顺序，帮助读者更好地理解这一职业发展的路径。
一级AE与三级AE的职责差异
一级AE和三级AE在工作职责上有着显著的区别。一级AE通常是新入职的员工，负责的工作相对基础，主要是辅助和支持团队的各项任务。他们通常会从处理客户的日常需求、简单的项目跟进、沟通协调等方面入手，积累实践经验。一级AE的工作重点是学习和熟悉公司的流程，以及如何与客户进行有效沟通。
一级AE的工作顺序
作为一级AE，刚开始的工作通常是接触较少复杂的项目，主要以学习为主。工作的第一步一般是与客户进行初步沟通，了解客户需求，并帮助团队收集相关资料。在此基础上，一级AE负责对项目进行跟踪，协助上级AE完成各项细节工作。在这一过程中，一级AE需要提高自己的组织能力和沟通技巧，同时也需要对公司的各项服务和产品有一定的了解。
三级AE的工作顺序
相比一级AE，三级AE的职责更为复杂，工作顺序也有所不同。三级AE通常已经有丰富的工作经验，能够独立管理客户关系，策划和执行较为复杂的项目。他们需要从客户需求的初步分析入手，制定详细的方案，并协调团队资源，确保项目按时按质完成。三级AE的工作往往包括更多的客户沟通，解决客户的问题，维护长期的客户关系，这需要较强的专业能力和服务意识。
一级AE到三级AE的晋升路径
从一级AE晋升到三级AE，通常需要具备一定的经验积累和能力提升。在一级AE的工作过程中，需要不断磨练自己的沟通能力、项目管理能力以及解决问题的能力。随着经验的积累，一级AE将能够承担更多的责任，逐渐向更高级别的AE过渡。在三级AE的岗位上，已经具备了较强的团队协作能力、客户管理能力以及领导力，能够独立承担重要的项目并负责客户关系的维护。
如何提升自己的AE水平
无论是一级AE还是三级AE，提升自己的职业能力都是至关重要的。需要不断提升自己的专业知识，了解行业动态和客户需求。要加强沟通和协调能力，确保与客户和团队的沟通顺畅。此外，管理能力的提升也是不可忽视的一环，能够有效地组织团队合作，解决项目中的问题，提升自己的职场竞争力。
